65.050.2 Ш 517 Шестиловская, Н. Японец спит, корпорация работает [Текст] / Н. Шестиловская // Деловые люди. - 2002. - N10 . - ISSN 0868-9504 Рубрики: Экономика--Организация управления Кл.слова (ненормированные): корпоративная культура -- культура бизнеса -- организационная культура -- системы управления -- стили управления -- управления компаниями Аннотация: О способах построения корпоративной культуры (способы работы с потребностями персонала) в различных странах. |
65.304.25 А 150 Абидов, В. "Мне близок японский стиль управления" [Текст] : [Беседа с ген. дир. Калинингр. з-да "СПИ-РВВК" В. Абидовым] / В. Абидов // Деловые люди. - 2002. - N6 . - ISSN 0868-9504 Рубрики: Экономика--Экономика пищевой промышленности Кл.слова (ненормированные): алкогольная продукция -- ликероводочная промышленность -- ликероводочные заводы -- спи-рввк - завод -- стили управления Аннотация: О работе Калининградского завода "СПИ-РВВК", выпускающего алкогольную продукцию. |
338.24 Б 912 Бураканова, Г. (канд. пед. наук, доц.). Стиль руководителя и эффективность управления [Текст] / Г. Бураканова // Проблемы теории и практики управления. - 2003. - N4 . - ISSN 0234-4505
Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- авторитарный стиль -- активизирующие факторы -- демократический стиль -- индивидуально-ситуативный стиль -- либеральный стиль -- стили управления -- структурные факторы -- управление -- факторы управления -- эффективность управления Аннотация: Стиль руководства в управленческой практике. Сущность индивидуально-ситуативного стиля управления. Факторы, влияющие на эффективность управления. |
331.108 Г 187 Гамс, Э. С. (генеральный директор). Под нагрузкой люди растут [Текст] / Э. С. Гамс // Секретарское дело. - 2003. - N8 . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): Книга-сервис (агентство) -- аттестация персонала -- интервью -- концепция развития персонала -- корпоративная культура -- менеджеры -- обучение персонала -- персонал -- подбор персонала -- развитие персонала -- российские менеджеры -- стили управления Аннотация: Управленческие секреты в работе с персоналом руководителя агентства "Книга-сервис". Прием на работу сотрудников. Стили управления. Задачи руководителя. Корпоративная культура эффективного коллектива. Возможности профессионального роста сотрудников и обучение персонала. Аттестация персонала. Наказания и дисциплинарные ограничители. Повышение работоспособности (стимуляция) персонала. Современные требования к российским менеджерам и их потенциал. |
159.9:316.6 Ш 733 Шмидт, В. Р. Профессиональное взаимодействие в системе управления организацией [Текст] / В. Р. Шмидт // Труд за рубежом. - 2004. - N 3. - Библиогр.: с. 158-159 (24 назв. ) . - ISSN ХХХХ - ХХ
Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): организации -- управление организацией -- профессиональное взаимодействие -- междисциплинарное взаимодействие -- корпоративный подход -- корпоративная культура -- стили управления -- психология менеджмента -- психология управления Аннотация: Раскрыта сущность корпоративного подхода к профессиональному взаимодействию. Рассмотрено междисциплинарное взаимодействие как перспективное направление в психологии менеджмента развитых стран. |
Ивашевская, Г. Совершенствуя качество, совершенствовать персонал [Текст] : Заметки о VI Всемирном конгрессе по всеобщему управлению качеством / Г. Ивашевская // Управление персоналом. - 2001. - N8 Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): 20-22 июня 2001 г. -- 21 в. -- доклады -- конгрессы -- лидерство -- менеджмент -- стили управления -- управление -- управление качеством -- управление человеческими ресурсами Аннотация: Сообщение о 6-ом Всемирном конгрессе по всеобщему управлению качеством, который проводился под эгидой Европейского союза и Европейского фонда управления качеством (EFQM) (20-22 июня в С.-Петербурге). Обзор докладов |
65.240-21 Х 180 Хамаганова, С. (персональный коуч). Коучинг как стиль управления [Текст] / С. Хамаганова // Управление персоналом. - 2003. - N1 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- видение -- коммуникации -- корпоративная культура -- коуч -- коучинг -- мотивация -- руководители -- стили управления -- управление -- уровень мотивации Аннотация: Раскрывается содержание понятия коучинг применительно к управлению. |
65.050 Д 183 Данилова, М. Когда необходим коучинг как стиль менеджмента, или Что такое коучинг как стиль менеджмента и когда он необходим [Текст] / М. Данилова // Управление персоналом. - 2003. - N3 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- коуч-менеджмент -- коучинг -- креативная среда -- менеджеры -- менеджмент -- мотивация -- психологическая атмосфера -- развитие персонала -- руководители -- стили управления Аннотация: Коучинг в качестве стиля управления направлен на организацию поиска максимально эффективных путей достижения целей компании и воплощение их в жизнь самими сотрудниками (подчиненными). При этом руководителем одновременно решается и вторая задача - развитие персонала. |
331.108 К 174 Калмес, Джери Калмес (вице-президент ОАО "ВымпелКом"). Мы возьмем с Запада прозрачность, выбор места и метод принятия решений с опорой на факты [Текст] : Интервью с Д.Калмесом / Д. Калмес // Управление персоналом. - 2003. - N5 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Управление экономикой. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- ВымпелКом (компания) -- Моторола (компания) -- доверие -- западные компании -- иностранные менеджеры -- мобильная связь -- мотивация персонала -- стили управления -- управление -- экспаты Аннотация: Чем руководствуется западная компания, отправляя своих менеджеров для работы в Россию. С какими трудностями социокультурного характера они сталкиваются. Сравнение стилей управления российских и западных руководителей. Инструменты мотивации, в частности, для топ-менеджеров. Проблема доверия к персоналу. Изменения на рынке мобильной связи в России. |
331.108 И 460 Ильин, В. Ю. (ген. директор издательско-книготорг. объединения "Юрайт"). Занятие бизнесом заставляет выходить из спячки [Текст] / В. Ю. Ильин // Управление персоналом. - 2003. - N5 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- Юрайт (компания) -- карьерный рост -- лидерство -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- стили управления -- стимулирование -- эффективный менеджмент Аннотация: Основные задачи, стоящие перед издательско-книготорговым объединением "Юрайт. Роль лидерства в управлении. Необходимые качества для менеджера. Стиль управления и методы стимулирования персонала в компании. Карьерный рост. |
021 Д 197 Даньковская, Ольга Владиславовна. Женщина руководитель: стиль и методы управления [Текст] / О. В. Даньковская // Библиотека. - 2004. - N 9 . - ISSN 0869-4915
Рубрики: Библиотечное дело--Организация библиотечного дела Кл.слова (ненормированные): библиотечные кадры -- библиотеки -- методическая деятельность -- библиотечный менеджмент -- руководитель библиотеки -- стили управления -- методы управления Аннотация: Стиль и методы управления женщины руководителя. |
338.24 Ф 24 Фардзинова, И. (канд. экон. наук; доц. каф. статистики и экон. анализа). Некоторые принципы стратегического управления предприятиями [] / И. Фардзинова // Государственная служба. - 2005. - N 6. - С. 126-131 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
Рубрики: Экономика--Управление предприятием Кл.слова (ненормированные): стратегическое управление -- стратегический менеджмент -- стили управления -- стратегическое планирование -- реструктуризация -- финансовая реструктуризация -- организационная реструктуризация -- предприятия АПК -- агропромышленные предприятия -- маркетинг Аннотация: Принципы, цели и задачи стратегического управления предприятиями. Проведение финансовой и организационной реструктуризации предприятий АПК. |
316./37 Ш 88 Штейнберг, А. Г. Гендерные помехи: социально-ролевой аспект [] / А. Г. Штейнберг // Управление персоналом. - 2005. - N 4. - С. 61-62. - Илл.: 1 фотография . - ISSN хххх-хххх
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Социология--Социология групп Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- управленческие структуры -- гендерные помехи -- социально-половые роли -- социализация -- стили управления -- гендерные различия Аннотация: О гендерных помехах в управлении организацией. Доп.точки доступа: Липман-Блюман, Д. |
331.108 Ф 76 Фомичев, В. Исполнитель, руководитель, коллегия [] / В. Фомичев // Управление персоналом. - 2005. - N 4. - С. 63-66. - Соотношение пирамиды власти и пирамиды образованияСхема коллегии. - Илл.: 2 рисунка . - ISSN хххх-хххх
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- концепции управления -- стили управления -- менеджмент-философия -- руководители -- исполнители -- развитие организации -- фазы развития организации -- кадровая политика -- коллегия -- экономисты -- консультанты Аннотация: О взаимосвязи фазы развития организации и кадровой политики организации. Доп.точки доступа: Глазл, Ф.; Штайнер, Р.; Вилькен, Ф. |
331.108 М 60 Миллерман, А. С. Учиться правильному менеджменту - задача, которую еще не все осознали [Текст] / А. С. Миллерман // Управление персоналом. - 2006. - N 3. - С. 50-51. - Илл.: 1 фотография . - ISSN хххх-хххх
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Россия, 20 в. 2-я пол.- 21 в. нач.--Москва Кл.слова (ненормированные): российский бизнес -- ключевые сотрудники -- стили управления -- предприниматели -- успешные менеджеры Аннотация: Интервью с А. С. Миллерманом, генеральным директором САО "ГЕФЕСТ", о стилях управления, образовательном уровне современных предпринимателей и личной профессиональной карьере. Доп.точки доступа: "Гефест", САО; Московский институт инженеров транспорта; НИИ транспортного строительства |
008.001 Е 810 Есаков, В. А. Принципы стратегического планирования в управлении культурой [Текст] / В. А. Есаков // Вопросы культурологии. - 2008. - N 3 (март). - С. 36-37. - Библиогр. в сносках
Рубрики: Культурология Прикладная культурология--Россия, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): культура -- культурные учреждения -- учреждения культуры -- управление -- стили управления -- управление культурой Аннотация: Анализ взаимоотношений между учреждениями культуры и органами управления, а также сложившегося в современной России стиля руководства. |
338.24 А 300 Адизес, Ицхак (проф. Школы менеджмента). Внутрикорпоративный творческий диалог как фактор успеха [Текст] / И. Адизес // Экономические стратегии. - 2008. - N 2. - С. 72-76 . - ISSN 1680-094X
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): менеджеры -- производители -- администраторы -- предприниматели -- стили управления -- интеграторы -- руководители -- лидеры -- инструменты управления -- стиль производителя -- стиль администратора -- стиль предпринимателя -- стиль интегратора -- руководители Аннотация: Рассматриваются четыре функциональные роли, необходимые для успешности и эффективности любого предприятия в краткосрочном и долгосрочном периоде: производить, администрировать, способствовать изменениям, а также интегрировать все эти функции в повседневную работу. Каждая из этих ролей требует своего стиля управления. Перечислены основные когнитивные шаги, которые проходит каждый руководитель при принятии решения. Доп.точки доступа: Мальцев, Н. Н. \пер.\ |
Педан, Т. П. Соционический тип и сфера его деятельности [Текст] / Т. П. Педан // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 4. - С. 20-25. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Экономика Управление экономикой. Менеджмент Психология Социальная психология Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- кадровый менеджмент -- подбор персонала -- управление организацией -- руководители -- стили управления -- стратегические роли -- экстраверты -- стили руководства -- интроверты -- типы личности -- соционические типы -- социотипы -- ТИМы -- типы информационного метаболизма Аннотация: Учет типа личности при подборе руководителя, стили руководства, стратегические роли руководителя. |
Гурина, В. В. Проявление коммуникативных моделей у руководителей [Текст] / В. В. Гурина, А. П. Тихонов // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 4. - С. 26-31. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Экономика Управление экономикой. Менеджмент Психология Социальная психология Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- кадровый менеджмент -- управленцы -- управленческие кадры -- руководители -- подбор персонала -- коммуникативные модели -- стили управления -- железнодорожный транспорт -- стили руководства -- типы личности -- соционические типы -- социотипы -- тест Кейрси -- Кейрси тест -- ТИМы -- типы информационного метаболизма -- психология управления Аннотация: Анализ типов управленцев на железнодорожном транспорте на основе их личностных черт и способов коммуникации. Для анализа использовался тест Кейрси. Доп.точки доступа: Тихонов, А. П.; Кейрси, Д. |
Реуцкий, М. В. Феноменология стилей руководства (по классификации Е. Туник) : гендерный и комбинаторный аспекты [Текст] / М. В. Реуцкий // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2008. - N 10. - С. 13-18. - Библиогр.: с. 18 (1 назв. )
Рубрики: Социальное управление Социальное управление в целом Кл.слова (ненормированные): руководители -- стили руководства -- стили управления -- классификации стилей руководства -- мужчины -- женщины -- гендерный аспект -- гендерные исследования -- пол руководителя -- авторитарный стиль -- бюрократический стиль -- корпоративный стиль -- ограниченное участие -- деспотично-доброжелательный стиль -- демократический стиль -- невмешательство Аннотация: Анализ классификации стилей руководства, предложенный российским исследователем Еленой Туник. Авторитарный, доброжелательно-деспотичный, невмешательство, ограниченное участие, бюрократический, кооперативный, демократический стили руководства. Влияние пола руководителя на его стиль управления. Доп.точки доступа: Туник, Елена \е.\ |