Поисковый запрос: (<.>K=персонал<.>) |
Общее количество найденных документов : 2905
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
| 631.16
Г 621
Голубев, А. (доктор экон. наук, профессор).
Теоретические основы эффективного аграрного производства [Текст] / А. Голубев // АПК: экономика, управление. - 2003. - N12
. - ISSN 0235-2443ББК 65.32
Рубрики: Экономика--Экономика сельского хозяйства
Кл.слова (ненормированные):
сельское хозяйство -- апк -- агропромышленный комплекс -- производство -- эффективность -- управление -- управление производством -- исполнительность -- инициативность -- кадры -- управление персоналом -- персонал -- инициативность -- компетентность -- категории работников -- типы работников -- психология менеджмента -- психология управления -- эффективность производства -- ответственность
Аннотация: Описаны внутренние резервы повышения эффективности сельхозпредприятий. Предложены меры по увеличению ответственности работников сельского хозяйства с учетом их личностных особенностей за результаты труда. Определены и охарактеризованны основные типы работников: западный, российский и азиатский.
Перейти: http://www.ropnet.ru/~apk
Найти похожие
|
2.
| 631.158:658.386
Б 530
Беседина, В.
Управление воспроизводством квалифицированныз кадров [Текст] / В. Беседина // АПК: экономика, управление. - 2003. - N 4. - Библиогр.: 5 ист.
. - ISSN 0235-2443ББК 65.32
Рубрики: Экономика--Экономика сельского хозяйства
Кл.слова (ненормированные):
апк -- труд -- трудовые ресурсы -- аграрный сектор -- кадры -- управление кадрами -- маркетинг -- управление -- концепции управления -- сельское население -- занятость -- экономика труда -- персонал
Аннотация: Предложенная концепция управления воспроизводством квалифицированныз кадров позволяет предыидеть изменения во внешней среде, технологиях, конкуренции на рынке труда. При этом изменяется структура управления, основным становится маркетинговый подход к рабочей силе. Предложена модель эффективной занятости сельского населения.
Найти похожие
|
3.
| 331
Ю 161
Юдевич, Е. (консультант).
Привелечение иностранных работников [Текст] / Е. Юдевич, Т. Туркина // Аудит и налогообложение. - 2004. - N 8
. - ISSN 0234-6745ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
фирмы -- договоры -- квалификации -- персонал -- трудовая деятельность -- ЕСН
Аннотация: В последнее время руководители фирм отказываются от осуществления некоторых функций силами собственного персонала и привлекают для этого сотрудников другой организации по договорам о предоставлении персонала. Организацией, предоставляющей свой персонал, может выступать иностранная компания.
Доп.точки доступа:
Туркина, Т.
Найти похожие
|
4.
| 657.6
К 207
Капустин, А. А.
Мотивация менеджеров проектов в консалтинговых компаниях [Текст] / А. А. Капустин // Аудитор. - 2003. - N6
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.053
Рубрики: Экономика--Экономический анализ
Кл.слова (ненормированные):
качество труда -- консалтинг -- консалтинговые компании -- мотивации труда -- оплата труда -- персонал компаний -- стимулирование труда -- эффективность труда
Аннотация: О том, что персонал является главной призводительной силой консалтинговых компаний и поэтому построение четкой и понятной системы мотивации должно стоять на первом месте в приоритетах руководства компании.
Найти похожие
|
5.
| 657.6
Ч 608
Чикунова, Е. П.
Основы оптимизации рекрутинговой политики аудиторских фирм [Текст] / Е. П. Чикунова // Аудитор. - 2003. - N9
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.053
Рубрики: Экономика--Экономический анализ
Кл.слова (ненормированные):
аудиторские фирмы -- кадровая работа -- молодые специалисты -- персонал -- работа с персоналом -- рекрутинговая политика фирм -- рекрутинговые агентства
Аннотация: О кадровой работе аудиторских фирм, о привлечении в них молодых специалистов.
Найти похожие
|
6.
| 65.9(4Шве)
Л 128
Лабынцев, Н. Т. (декан, д-р экон. наук, проф.).
Налоговый учет [Текст] : Шведский опыт подготовки кадров в области аудиторской деятельности / Н. Т. Лабынцев // Аудиторские ведомости. - 2002. - N7
ББК 65.9(4Шве)
Рубрики: Экономика--Экономика отдельных зарубежных стран
Кл.слова (ненормированные):
Ассоциация уполномоченных аудиторов (ФАР) -- ИРЕВ -- Институт повышения квалификации (ИРЕВ) -- ФАР -- аудит -- аудиторская деятельность -- кадры -- образование -- обучение -- персонал -- повышение квалификации -- подготовка кадров -- подготовка персонала -- экзаменация -- экзамены
Аннотация: Система подготовки аудиторов в Швеции является многоступенчатой и содержит четыре ступени.
Найти похожие
|
7.
|
Бычкова, С. М. (д-р экон. наук, проф.).
Сущность консультирования и его место в рыночной экономике [Текст] / С.М. Бычкова, Т.В. Стецюнич // Аудиторские ведомости. - 2002. - N6. - Виды консалтинговых услуг. - Окончание. Начало: 2002.-N5.-Прил.: Виды консалтинговых услуг (согласно классификации Европейского справочника-указателя консультантов по управлению)
. - ББК 65.01 + 65.053
Рубрики: Экономика--Общая экономическая теория--Экономический анализ
Кл.слова (ненормированные):
аудиторские услуги -- информационные технологии -- информационные услуги -- кадры -- консалтинговые услуги -- консультирование -- налогообложение -- образование -- персонал -- подбор персонала -- производство товаров -- профессиональные услуги -- реклама -- рекрутмент -- рыночная экономика -- товары -- тренинги -- управленческое консультирование -- услуги -- услуги
Аннотация: Характеристика профессиональных услуг в области экономики и управления: управленческое консультирование, аудиторские услуги, услуги в области налогообложения, юридические услуги,информационные услуги, услуги в области рекламы и др.
Доп.точки доступа:
Стецюнич, Т.В. (науч. сотрудник)
Найти похожие
|
8.
| 331.108
К 726
Костылева, Ю. Ю.
Особенности управления персоналом аудиторской организации [Текст] / Ю. Ю. Костылева, В. А. Костылев // Аудиторские ведомости. - 2003. - N12
. - ISSN ХХХХ-ХХХХББК 65.240-21 + 65.053
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономический анализ
Кл.слова (ненормированные):
аудит -- аудиторские организации -- персонал -- кадры -- отбор персонала -- подбор кадров -- трудоустройство -- оформление трудовых отношений -- документальное оформление -- трудовые отношения -- нормативные акты -- законодательство -- локальные нормативные акты
Аннотация: Управленческие и организационные аспекты отбора персонала, документальное оформление трудовых отношений, локальные нормативные акты, регулирующие управление персоналом.
Доп.точки доступа:
Костылев, В.А.
Найти похожие
|
9.
| 657.6
Б 959
Бычкова, С. М. (д-р экон. наук, проф.).
Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям [Текст] / С. М. Бычкова, Т. Ю. Фомина // Аудиторские ведомости. - 2004. - N 12
. - ISSN 1727-8058ББК 65.053
Рубрики: Экономика--Экономический анализ
Кл.слова (ненормированные):
аудит -- проверки -- персонал -- расчет с персоналом -- оплата труда
Аннотация: Этапы аудита по расчету с персоналом.
Доп.точки доступа:
Фомина, Т. Ю.
Найти похожие
|
10.
| 336
Ц 730
Цисарь, И. Ф.
Планирование оптимальной численности персонала банка [Текст] / И. Ф. Цисарь // Банковское дело. - 2003. - N1
. - ISSN ХХХХ-ХХХХББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
Кл.слова (ненормированные):
оптимальное планирование -- планирование -- персонал банка -- Excel(программа) -- банк -- методика планирования
Аннотация: Представлена методика оптимального планирования численности персонала банка при неравномерном календарном спросе на его услуги. Компьютерная реализация дана в Excel - популярной программной системе
Найти похожие
|
11.
| 316.33
С 364
Силласте, Г.
Социология страхования и безопасность личности [Текст] / Г. Силласте // Безопасность Евразии. - 2003. - N1
. - ISSN 1607-7334ББК 60.56
Рубрики: Социология--Социология сферы общественной жизни
Кл.слова (ненормированные):
20 в. 90-е гг. -- августовский кризис -- кадровая политика компаний -- классификация страхования -- личная безопасность граждан -- личность -- российский менталитет -- рынок страховых услуг -- социальная безопасность -- социальные группы -- социальные институты -- активное страховое поведение -- всероссийские выставки страхования -- иностранные страховые компании -- клиентура -- мотивация поведения -- персонал -- повышение квалификации -- посткризисный страховой рынок -- специализация страховых компаний -- страховой маркетинг
Аннотация: Приведены результаты социологических исследований рынка страховых услуг, поведения его потребителей, деятельности страховых компаний, проведенных в 1996-1999 гг. Особое место уделено влиянию и последствиям финансового кризиса 1998 г. на страховой рынок России, а также ежегодной всероссийской выставке "Страхование" на ВВЦ
Найти похожие
|
12.
| 343.8
В 851
Всероссийское совещание по проблемам соблюдения законности и прав человека в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы Минюста России (2002, декабрь ; Москва).
Обеспечение прав человека в уголовно-исполнительной системе Министерства юстиции России [Текст] // Безопасность Евразии. - 2003. - N1
. - ISSN 1607-7334ББК 67.409
Рубрики: Право--Уголовно-исполнительное право
Кл.слова (ненормированные):
Европейский Суд по правам человека -- Европейский комитет по предупреждению пыток -- Международный Красный Крест -- Управление за соблюдением законности -- амнистии -- ведомственный контроль -- государственная уголовная политика -- гуманизациия системы исполнения наказаний -- женщины -- защита прав человека -- Концепция реогранизации уголовно-исполнительной системы -- Министерство юстиции РФ -- жалобы осужденных -- медицинское обеспечение -- персонал уголовно-исполнительной системы -- реформирование пенитенциарной системы -- тюремные учреждения -- тюрьмы -- конституционные права осужденных -- конференции -- международное сотрудничество -- международные правозащитные организации -- места лишения свободы -- несовершеннолетние -- осужденные -- охрана здоровья -- пенитенциарные учреждения -- соблюдение прав
Аннотация: Всеми участниками совещания отмечено значение реформирования уголовно-исполнительной системы РФ, включающего создание специальной службы по соблюдению прав человека, развитие сотрудничества с международными организациями по защите прав человека, процесс гуманизации уголовной политики государства
Найти похожие
|
13.
| 004.4
Б 230
Банина, Ю.
Живые ценности или Главный фактор успеха [Текст] : Учет персонала в системе "БЭСТ-5" / Ю. Банина // Бухгалтер и компьютер. - 2004. - N 5. - Главный фактор успеха
. - ISSN 1561-4492ББК 32.973.26-018.2
Рубрики: Вычислительная техника--Программное обеспечение персональных компьютеров
Кл.слова (ненормированные):
БЭСТ-5 -- кадровый учет -- кадры -- оплата труда -- персонал -- программные продукты -- тарифы -- управление персоналом -- штатное расписание
Аннотация: Уровень достигнутых предприятием финансовых показателей напрямую зависит и от фактора особой природы - от персонала. Персонал претворяет стратегию в жизнь, выполняя для этого необходимые бизнес-процессы, создавая продукцию и оказывая услуги, т. е. всё то, что приносит предприятию деньги. Повышение эффективности предприятия невозможно без повышения эффективности управления персоналом.
Найти похожие
|
14.
| 331.108
И 209
Иванова, Г.
Свет мой, зеркальце, скажи... [Текст] : Роль тестирования в подборе персонала / Г. Иванова // Бухгалтер и компьютер. - 2004. - N 6
. - ISSN 1561-4492ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
кадровая политика -- кадровые службы -- кадры -- персонал -- подбор кадров -- подбор персонала -- тестирование -- тесты
Аннотация: Подбор кадров - задача непростая и нередко сопровождается необходимостью заполнения анкет, резюме и сведений о претенденте с последующим их анализом. Сегодня при подборе персонала в кадровых службах крупных компаний, холдингов, банков, на биржах всё больше начинают применять на практике различные методы тестирования. Насколько это помогает избежать ошибок и в каких случаях (для чего, когда) можно использовать подобные тесты? .
Найти похожие
|
15.
|
Дерябин, Н. (канд. техн. наук).
Как и сколько [Текст] : стратегия развития корпорации и вопросы количественной оценки результатов ее деятельности / Николай Дерябин // Бухгалтер и компьютер. - 2004. - N 11. - Окончание. Начало: N 10, 2004
. - ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика--Организация управления
Кл.слова (ненормированные):
ССП -- государственные предприятия -- кадровое обеспечение -- мотивация персонала -- персонал -- принципы управления -- сбалансированная система показателей -- управление -- ценности
Аннотация: Государственная организация должна выработать свою стратегию управления. Мотивация персонала - составляющия кадрового обеспечения любой государственной организации.
Найти похожие
|
16.
| 002
Ч 494
Черноног, Н. А.
Типология информационной деятельности паблик рилейшнз в структуре современного информационного рынка [Текст] / Н. А. Черноног // Вестник Московского университета. Сер. 10, Журналистика. - 2003. - N 4. - Библиогр. в сносках
. - ISSN 0201-7385ББК 76
Рубрики: Средства массовой информации--Общие вопросы средств массовой информации
Вычислительная техника--Математическое обеспечение (Программирование
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- информационно-коммуникационная сфера -- информационная деятельность -- коммуникационные процессы -- информационное пространство -- общественность -- массовая информация -- паблик рилейшнз -- СМИ -- деловая внутренняя информация -- руководство -- персонал
Аннотация: Современный информационный рынок.
Найти похожие
|
17.
|
Жуков, Л. М.
Методы исследования при подготовке технико-экономического обоснования [Текст] / Л. М. Жуков // Внешнеэкономический бюллетень. - 2004. - N 3. - Продолж. Начало в N 2
. - ББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
Кл.слова (ненормированные):
инвестиционные проекты -- технико-экономическое обоснования -- методы исследования -- маркетинговые исследования -- анализ рынка -- емкость рынка -- сегментация рынка -- структура рынка -- базовая стратегия -- стратегия лидерства по издержкам -- оценка площадки -- производственные программы -- мощности предприятия -- технологические разработки -- конструкторские разработки -- обслуживающий персонал -- стратегия дифференцирования -- стратегия ниши -- маркетинговые стратегии -- рынок сырья -- рынок материалов -- рынок оборудования -- технико-экономический анализ -- выбор площадки
Аннотация: Рассматриваются маркетиновые исследования и технико-экономический анализ, которые предварительно требуется провести для подготовки технико-экономического обоснования.
Найти похожие
|
18.
| 159.9
С 601
Солнцева, Г. Н.
Психологические и экспериментальные проблемы обеспечения безопасности информационных систем [Текст] / Г. Н. Солнцева // Вестник Московского университета. Сер.14, Психология. - 2003. - N1
. - ISSN 0137-0936ББК 88.4 + 88.41
Рубрики: Психология--Отраслевая психология--Психология труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- безопасность -- действия -- информационные сети -- информационные системы -- компьютерные системы -- мониторинг ошибок -- непреднамеренные ошибки -- обслуживающий персонал -- оперативный персонал -- ошибки
Аннотация: В данной статье рассматриваются непреднамеренные ошибки и умышленные действия персонала, которые могут привести к нарушениям в функционировании информационных систем ( ИС ) и психологические меры обеспечения безопасности ИС.
Найти похожие
|
19.
| 60.5
П 880
Пугачёв, В. П.
Микрополитика в мотивации трудовых ресурсов современной России [Текст] / В. П. Пугачёв // Вестник Московского университета. Сер.18, Социология и политология. - 2002. - N1
ББК 60.5 + 60.56
Рубрики: Социология--Экономическая социология
Кл.слова (ненормированные):
деградация трудового сознания -- микрополитика -- номенклатура -- персонал -- посткоммунистическая элита -- постсоветский период -- правящая элита -- профессиональная этика -- социальное неравенство -- трудовые ресурсы
Аннотация: О причинах глубоких изменений в сфере мотивации трудовых ресурсов в России постсоветского периода.
Найти похожие
|
20.
| 60.6
Г 610
Головачев, В. Г.
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации кадров территориальных органов государственной статистики в современных условиях [Текст] / В. Г. Головачев, Г. М. Иванов // Вопросы статистики. - 2001. - N2
. - ISSN 0320-8168ББК 60.6
Рубрики: Статистика
Кл.слова (ненормированные):
2000 г. -- кадры -- квалификация -- концепции -- переподготовка профессиональная -- персонал -- повышение квалификации -- подготовка кадров -- программы -- регионы России
Аннотация: Рост профессиональной квалификации кадров является одной из основных задач реализуемой областной целевой прогрвммы реформирования статистики,согласованной с Госкомстатом России и утвержденной Правительством Саратовской области
Доп.точки доступа:
Иванов, Г.М.
Найти похожие
|
|
|
|
Электронные ресурсы
Электронный каталог
Стандартный