Электронные ресурсы

Базы данных


Статьи из журналов: 2001-2014 - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>S=Экономика -- Управление персоналом -- Экономика труда<.>)
Общее количество найденных документов : 32
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-32 
1.
65.24
К 592


    Козлов, А. А.
    Управление персоналом в японских корпорациях в условиях глобализации экономики [Текст] / А. А. Козлов // Менеджмент в России и за рубежом. - 2002. - N2 . - ISSN 1028-5857
ББК 65.24 + 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
кадры -- найм -- отдел кадров -- персонал предприятия -- повышение квалификации -- рабочая сила
Аннотация: Стуктура отдела кадров в японской компании.Работа отдела кадров по найму рабочей силы.Управление персоналом компании.


Найти похожие

2.
65.24
С 901


    Сурков, С. А. (ведущий тьютор).
    Идеалы менеджера и реалии жизни [Текст] / С. А. Сурков // Менеджмент в России и за рубежом. - 2003. - N1. - Библиогр.:с.112 (5 назв.) . - ISSN 1028-5857
ББК 65.24 + 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
кадры -- менеджеры -- персонал -- профессии -- руководители -- управление кадрами
Аннотация: Модели деятельности менеджера.


Найти похожие

3.
331.108
С 420


    Скавитин, А. В.
    Управление сокращением персонала: опыт Великобритании [Текст] / А. В. Скавитин // Менеджмент в России и за рубежом. - 2004. - N 2. - Библиогр.: с. 70 (4 назв. ). - табл. . - ISSN 1028-5849
УДК
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
сокращение персонала -- персонал -- увольнение -- прекращение трудовых отношений
Аннотация: Исследование управленческой практики в вопросах сокращения персонала в Великобритании.


Найти похожие

4.
331.108
Д 660


    Доманин, А. Б. (канд. экон. наук).
    Социально-технологическая конфигурация фирмы как путь к партнерству [Текст] / А. Б. Доманин // Менеджмент в России и за рубежом. - 2004. - N 6. - Библиогр.: с. 107 (12 назв. ). - табл. . - ISSN 1028-5849
УДК
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- социально-трудовые отношения -- партнерство -- производственные процессы -- мотивация труда -- производительность труда -- производительные силы -- рабочие места
Аннотация: Производственно-хозяйственная система - это подвижная социальная структура, которая все время обновляется. Формируются социально-трудовые отношения нового типа, социально-технологическая конфигурация участников производственного процесса, где реальная рабочая сила получает право на реальное участие в управлении производством и распеделении его результатов.


Найти похожие

5.
331.108
Я 646


    Яновская, Ю.
    Профессионализм и возраст [Текст] / Ю. Яновская // Секретарское дело. - 2003. - N8 . - ISSN XXXX-XXXX
УДК
ББК 65.240-21+65.24
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
возрастной ценз -- персонал -- подбор персонала -- рынок труда -- трудовые ресурсы -- устройство на работу
Аннотация: Возраст как препятствие для нахождения хорошей работы. Мифы рынка труда. Как подать себя работодателю, если Вы-молодой специалист или Вам больше 50-ти лет.


Найти похожие

6.
65.24
О 127


   
    Об итогах III Всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" [Текст] : [Интервью с участниками конкурса] // Управление персоналом. - 2003. - N1 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
ББК 65.24 + 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- кадры -- конкурсы -- оплата труда -- организации -- охрана труда -- переподготовка кадров -- подготовка кадров -- социальная эффективность -- социальные выплаты -- социальные программы
Аннотация: Конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности" проводился в течение 2002 года по четырем основным номинациям: "Оплата труда и социальные выплаты", "Условия и охрана труда", "Квалификация кадров, система их подготовки и переподготовки", "Реализация социальных программ на предприятиях и в организациях". Параллельно шло подведение итогов по 11 дополнительным и 24 отраслевым номинациям.


Найти похожие

7.
331
Т 657


    Трахтенгерц, Д.
    Особенности приема на работу топ-менеджеров [Текст] / Д. Трахтенгерц // Управление персоналом. - 2003. - N8 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 65.24 + 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
контракты -- менеджеры -- найм -- прием на работу -- топ-менеджеры -- управленцы
Аннотация: Какими качествами должен обладать топ-менеджер и каковы особенности его найма.


Найти похожие

8.
331
В 420


   
    Видеорезюме? Что-то новенькое! [Текст] // Управление персоналом. - 2003. - N8 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 65.24 + 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
Интернет -- видеорезюме -- подбор персонала -- резюме -- сайты
Аннотация: Новый сервис РЕЗЮМЕ-БАНКА для соискателей, работодателей и рекрутеров - видеорезюме. Приводится информация об этой услуге.


Доп.точки доступа:
Нимов, В.

Найти похожие

9.
331
Г 394


    Геровская, И. А. (зам. ген. директора).
    Рекрутмент стал осознавать себя самостоятельной бизнес-отраслью [Текст] : Интервью с И.А.Геровской / И. А. Геровская // Управление персоналом. - 2003. - N11 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 65.240-21 + 65.24
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- рекрутмент -- кадровые агентства -- рекрутинговые агентства -- руководители
Аннотация: Изменения на рынке труда и рекрутмента. Специализация кадровых агентств. Роль личности руководителя в успехе рекрутинговой компании.


Найти похожие

10.
331
С 420


    Скавитин, А. (ст. препод. каф. экономики труда и управления персоналом).
    Аутплейсмент собственными силами: почему нет? [Текст] / А. Скавитин // Управление персоналом. - 2003. - N11 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 65.240-21 + 65.24
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- аутплейсмент -- увольнение -- высвобождение персонала -- внутренний аутплейсмент -- гарантии -- компенсации
Аннотация: Аутплейсмент (высвобождение персонала) и связанные с ним процедуры можно провести силами предприятия, не затрачивая на это средства на оплату услуг кадровых агентств. Приводится стандартный набор процедур внутреннего аутплейсмента.


Найти похожие

11.
331
Ж 178


    Жадько, Н. В. (канд. пед. наук, директор учеб. центра).
    Последние колоски [Текст] / Н. В. Жадько, М. А. Чуркина // Управление персоналом. - 2003. - N11 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 65.240-21 + 65.24
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- рынок труда -- кадры -- кадровые резервы -- человеческий потенциал -- управленческие кадры -- переподготовка кадров -- обучение персонала -- персонал -- кризисное управление кадрами -- управление кадрами -- кадровая политика
Аннотация: О современной ситуации на рынке труда, исчерпанности подготовленных управленческих и инженерных кадров, проблемах переподготовки кадров, кризисном кадровом управлении.


Доп.точки доступа:
Чуркина, М.А. (ген. директор)

Найти похожие

12.
331.108
Ч 497


    Чернышов, Б. Н.
    Управление персоналом в сервисных организациях [Текст] / Б. Н. Чернышов // Управление персоналом. - 2003. - N12 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 65.240-21 + 65.24
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- сервисные организации -- сервисный персонал -- персонал -- человеческие ресурсы -- пограничный охват -- эмоциональный труд -- проектирование -- найм
Аннотация: Тема статьи - роль человеческих ресурсов в интегрированном сервисном менеджменте. Рассматриваются человеческие ресурсы как специфический актив; многообразие ролей, или "пограничный охват"; особенности эмоционального труда; проектирование работы, процедуры и критерии найма сервисного персонала; работа в условиях напряженных рынков труда.

Перейти: www.top-personal.ru

Найти похожие

13.
331.108
Т 401


    Тикин, В.
    Стимулирование соперничества рабочих [Текст] / В. Тикин // Управление персоналом. - 2004. - N 22 . - ISSN XXXX-XXXX
УДК
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- соперничество рабочих -- стимулирование -- материальные стимулы -- премиальные системы -- соревнования -- принципы соревнований -- проблемы в организации -- организация соревнований
Аннотация: О здоровой экономической состязательности.


Найти похожие

14.
+
Ш 672


    Школьников, А. (экономист).
    Внутрифирменные и межфирменные взаимодействия персонала в сетевой экономике [Текст] / А. Школьников // Управление персоналом. - 2002. - N9
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- Интернет -- белые воротнички -- информационные технологии -- информация -- наемные работники -- обмен информацией -- персонал -- рынок труда -- сетевая экономика -- синие воротнички
Аннотация: Описаны особенности сетевой экономики и их влияние на различные категории персонала (топ-менеджеры, средний персонал - "белые воротнички" и производственные работники - "синие воротнички")


Найти похожие

15.
+
С 914


    Сухов, Р.
    Хорошая система оплаты труда - это ни когда много, а когда правильно [Текст] : Интервью с Романом Суховым / Сухов Р. // Управление персоналом. - 2002. - N9
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- видеокурсы -- мотивация -- обучение -- персонал -- стимулирование -- стимулирование персонала -- управление персоналом -- учебное видео
Аннотация: Директор проекта "Учебное видео" представляет новый учебный видеокурс из серии "Эффективное управление российскими компаниями", открывающий раздел "Стимулирование персонала". Герой учебного фильма - молодой директор, у которого начинают увольняться ключевые работники


Найти похожие

16.
+
Д 369


    Дерябин, С. (зам.директора по персоналу).
    Конкуренция между компаниями за сотрудников становится все острее [Текст] : Мини-интервью с С.Дерябиным, Е.Егоровой, М.Симоновой, В.Малешиным, О.Ширан / Дерябин С. // Управление персоналом. - 2002. - N11
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- имидж фирмы -- персонал -- подбор персонала -- рынок труда -- соискатели
Аннотация: Руководители служб по работе с персоналом обсуждают вопросы рынка труда, поиска и подбора персонала, имиджа фирмы и его значения для соискателей


Доп.точки доступа:
Егорова, Е. (менеджер); Малешин, В.Г.; Ширан, О.

Найти похожие

17.
+
А 240


    Агибалова, Н. А. (ген. директор).
    Любое агентство - это индивидуальность [Текст] : Интервью с Н.А.Агибаловой / Агибалова Н.А. // Управление персоналом. - 2002. - N11
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- агентства -- кадровые агентства -- карьера -- персонал -- рекрутинговые компании -- рынок услуг
Аннотация: Генеральный директор кадрового агентства "Метрополис" - о месте агентства на рынке кадровых услуг Москвы, специализации на рынке труда, работе с персоналом, личной карьере


Найти похожие

18.
+
Б 734


    Богданов, М.
    Результаты исследования рынка рекрутинга г.Москвы, проводимого журналом "Управление персоналом" [Текст] / Богданов М. // Управление персоналом. - 2002. - N11
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- анкетирование -- кадровые агенства -- подбор персонала -- рекрутинг -- рынок рекрутинг -- социологические исследования -- ценовые группы
Аннотация: Результаты социологического исследования, проведенного в 1000 московских фирм, имеющих службу персонала, с целью выяснения оценки работы кадровых агентств


Доп.точки доступа:
Магура, М.; Шекшня, С.

Найти похожие

19.
+
К 130


    Кадакин, В.
    Труд людей, работающих на производстве, должен быть оценен достойно [Текст] / Кадакин В. // Управление персоналом. - 2002. - N12
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
2002 г. -- конференции -- молодежь -- мотивация -- оплата труда -- переподготовка кадров -- персонал -- подбор кадров -- труд
Аннотация: Интервью с участниками научно-практической конференции "Социальная и экономическая эффективность лучших предприятий России. Опыт и перспективы"


Доп.точки доступа:
Рябоконов, Г.; Чубарев, В.; Бит-Ишо; Парфенова, А.; Мизилева

Найти похожие

20.
+
М 136


    Мазин, А. Л. (канд. экон. наук, проф.).
    Трудовая дискриминация и управление персоналом [Текст] / А. Л. Мазин // Управление персоналом. - 2002. - N12
ББК +
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- дискриминация -- заработная плата -- институциональная среда -- менеджеры -- менеджеры -- образование -- объективность -- прием на работу -- профессиональная подготовка -- профессиональная сегрегация
Аннотация: Преодоление трудовой дискриминации и связанных с ней негативных последствий в сфере управления организацией может быть достигнуто реальными изменениями институциональной среды бизнеса


Найти похожие

 1-20    21-32 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)