65.050.2+87.75 К 826 Криулин, В. (канд. экон. наук, зав. кафедрой экономики Курского гос. пед. ун-та). Этические регуляторы поведения современных деловых людей [Текст] / В. Криулин, Т. Криулина // Страховое ревю. - 2002. - N9 Рубрики: Экономика--Организация управления Этика--Прикладная этика. Профессиональная этика Кл.слова (ненормированные): деловое поведение -- организационное поведение -- поведение -- управленческий труд -- этический человек Аннотация: Статья посвящена одному из внутренних средств регуляции управленческого труда - этическому регулятору активности человека. Перейти: http://insurrevu@mtu-net.ru/ Доп.точки доступа: Криулина, Т. |
331.108 М 300 Марченко, И. П. Оптимизация кадрового состава госслужбы: в чем проблема? [Текст] / И. П. Марченко // Управление персоналом. - 2004. - N 18 . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): 21 в. нач. -- кадровый состав -- государственные служащие -- управленческий труд -- управленческий аппарат -- характеристика кадрового потенциала -- кадровоспроизводственный процесс -- специфика Аннотация: О том, какой управленческий аппарат нужен государственной службе. |
338.24 Г 61 Головин, А. (канд. экон. наук ; доц). Оценка эффективности управления в агропромышленном комплексе [Текст] / А. Головин, , М. Пархомчук // Проблемы теории и практики управления. - 2006. - N 10. - С. 113-118. - Библиогр.: с. 118 . - ISSN 0234-4505
Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент--Россия--Курская область Кл.слова (ненормированные): эффективность управления -- управление в АПК -- агропромышленный комплекс -- сельскохозяйственные предприятия -- экономический потенциал предприятия -- показатели эффективности -- результативность -- экономичность -- производительность -- управленческий труд Аннотация: При определении эффективности системы управления сельскохозяйственными организациями Курской области авторы используют три группы показателей - результативность, экономичность и производительность управленческого труда. При этом применен принцип "черного ящика", позволяющий на входе использовать ресурсы, а на выходе - результат, который должен превышать первоначальные размеры этих ресурсов. Доп.точки доступа: (канд. экон. наук ; доц.); Пархомчук, М. |
331.108 Р 60 Родина, Л. Управленческий труд в новых экономических условиях [Текст] / Л. Родина // Человек и труд. - 2005. - N 4. - С. 87-88 . - ISSN 0132-1552
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Россия, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): формирование рынка труда -- оплата труда -- процесс информатизации -- управленческий труд -- виды управленческого труда -- моделируемое управленческое мышление -- шаблонное управленческое мышление Аннотация: О видах управленческого труда в условиях информатизации. |
1:316 К 72 Костикова, А. (канд. филос. наук ; доц.). Постмодернизм и современная философия управления [Текст] / А. Костикова // Государственная служба. - 2006. - N 5. - С. 143-151 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
Рубрики: Философия--Социальная философия, 1960-е гг. Кл.слова (ненормированные): постмодернизм -- философия управления -- постиндустриальное общество -- общество постмодерна -- управленческий труд -- теории организации -- процесс принятия решений -- принятие решений Аннотация: Попытка постмодернистского взгляда на проблемы управления демонстрирует не только жизнеспособность нового способа философствования, но и его уникальную способность адекватно осмыслить усложнившуюся ситуацию в этой области : неоднозначную роль управления в обществе и для отдельного индивида, универсализирующие и индивидуализирующие его составляющие, его двусмысленные отношения с наукой и многое другое. Доп.точки доступа: Лиотар, Ж.-Ф.; Хабермас, Ю.; Этциони, А.; Джонсон, Р. Х.; Белл, Д.; Мерло-Понти, М.; Годен, Т.; Бодрийяр, Ж. |
159.9 С 904 Суслова, И. М. (проф.). Принципы и правила самоменеджмента [Текст] / И. М. Суслова // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2008. - N 5. - С. 84-92. - Подстроч. примеч. . - ISSN 1727-6772
Рубрики: Психология Социальное управление Отраслевая психология Кадры управления Кл.слова (ненормированные): тесты -- свободное время -- рабочее время -- организация труда -- руководители -- самоорганизация -- научная организация труда -- учреждения культуры -- самоменеджмент -- оценка деятельности -- анкеты -- целеполагание -- управленческий труд -- управленческая деятельность -- ситуационный анализ -- планирование рабочего времени -- ключевые задачи -- методики самоменеджмента -- метод ключевых сфер -- руководящие способности Аннотация: Оптимизация рабочего процесса. Навыки организации собственной деятельности, мобилизация на достижение цели. Доп.точки доступа: Зайверт, Л. Й. (профессор) |
Рой, О. (д-р социол. наук, проф.). Режим управленческого труда в контексте квалификационной оценки госслужащих [Текст] / О. Рой // Государственная служба. - 2008. - N 1. - С. 14-21. - Ил.: табл.
Рубрики: Государственное административное управление Государственная служба, Россия Кл.слова (ненормированные): управленческий труд -- квалификационная оценка -- профессиональная квалификация -- государственные служащие -- режимы управленческого труда -- режимы управления Аннотация: В оценке исполнения госслужащими той или иной функции или качества предоставленной услуги важную роль играет разработка методики квалификационной оценки государственных служащих с учетом требований федерального законодательства. В расчет берутся два обстоятельства : режим управленческой деятельности госслужащего и его место в иерархической структуре аппарата управления. Автор выводит матрицу, позволяющую регламентировать каждую служебную функцию. |
Серочудинов, Е. С. Антология развития [Текст] : формирование механизма реструктуризации в процессе эволюции организации / Серочудинов Е. С. // Российское предпринимательство. - 2007. - N 8, вып : 2. - С. 15-21. - Библиогр.: с. 21 (8 назв. )
Рубрики: Экономика Экономика строительства Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): реструктуризация предприятия -- эволюция организации -- традиционный подход -- проектный подход -- позитивный подход -- жилищное строительство -- управление капиталом -- рентабельность персонала -- квалифицированность персонала -- оплата труда -- коэффициенты -- управленческий труд -- программы реструктуризации -- планы-графики -- проекты -- персонал Аннотация: Предложен механизм реструктуризации организации, имеющий практическую значимость для использования в различных сферах, особенно в сфере жилищного строительства. Отмечена новизна данного механизма. Приведены расчеты показателей, используемых автором для диагностики организаций сферы жилищного строительства. |
Катунина, Ирина Владимировна. Формирование управленческого мышления и компетенций в управлении человеческими ресурсами [Текст] / И. В. Катунина // Вестник Московского университета. Сер. 21. Управление (государство и общество). - 2010. - N 2. - С. 103-118. - Библиогр.: с. 118 (14 назв. ) . - ISSN 0201-7385
Рубрики: Социальное управление Управленческая деятельность в целом Кл.слова (ненормированные): управленческие кадры -- управленческий труд -- управление человеческими ресурсами -- управленческое мышление -- управленческая компетенция -- профессионализм Аннотация: В статье предложена стратегия формирования нового управленческого мышления, обосновывается необходимость профессионализации труда в управлении человеческими ресурсами. |
Результаты деятельности фирм и смена менеджеров в Украине [Текст] / А. А. Муравьев [и др. ] // Российский журнал менеджмента. - 2009. - Т. 7, N 4. - С. 13-32 : 4 табл. - Библиогр.: с. 30-32 (52 назв. ). - Примеч. в подстроч. сносках . - ISSN 1729-7427
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент--Украина--Восточная Европа, 20 в. 90-е гг.; 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): акционерные общества -- фирмы -- компании -- рынок труда -- менеджеры -- научные исследования -- регрессионный анализ -- переходная экономика -- правовое регулирование -- управленческий труд -- эконометрические модели -- корпоративное управление -- генеральные директора -- высший управленческий персонал Аннотация: Связь между результатами деятельности украинских компаний и обновлением их высшего управленческого персонала. Доп.точки доступа: Муравьев, Александр Александрович; Талавера, Александр Васильевич; Билык, Ольга Андреевна; Гречанюк, Богдана Владимировна |
Цыганкова, И. В. Нормирование труда управленческого персонала [Текст] : проблемы нормирования труда управленческого персонала на промышленных предприятиях / Цыганкова И. В., Миядин А. Н. // Российское предпринимательство. - 2010. - N 3, вып : 2. - С. 175-180. - Библиогр.: с. 180 (2 назв. ) . - ISSN 1994-6937
Рубрики: Экономика Экономика промышленности в целом--Россия Кл.слова (ненормированные): промышленные предприятия -- управленческий труд -- управленческий персонал -- управленческие функции -- нормирование труда -- рабочие места -- нормы времени -- единая информационная сеть -- автоматизированные системы управления Аннотация: Выявлены проблемы нормирования труда управленческого персонала на промышленных предприятиях, как в целом по России, так и на примере предприятия оборонного комплекса ОАО "ЦКБА" "Омский завод "Автоматика". Сделан вывод об отсутствии на предприятии единой информационной сети, недостаточное внедрение и использование автоматизированных систем управления. Доп.точки доступа: Миядин, А. Н.; ОАО "ЦКБА" "Омский завод "Автоматика""ЦКБА" "Омский завод "Автоматика", ОАО |
Пономарева, И. Приоритеты управления трудовой мотивацией [Текст] / И. Пономарева, С. Левина // Экономист. - 2010. - N 2. - С. 78-82 : табл. . - ISSN 0869-4672
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Организационная структура управления Кл.слова (ненормированные): трудовая мотивация -- управление трудовой мотивацией -- управление персоналом -- управленческие кадры -- управленческий аппарат -- руководители -- специалисты -- управленческий труд -- вознаграждение -- материальное стимулирование Аннотация: В статье исследуется оценка стратегического развития системы управления мотивацией трудовой деятельности руководителей и специалистов, а также их вознаграждение. Доп.точки доступа: Левина, С. (канд. экон. наук) |
Панкратов, Александр Борисович. Формула результативности управления организацией [Текст] / Панкратов Александр Борисович // Российское предпринимательство. - 2010. - N 12, вып : 1. - С. 38-43. - Библиогр.: с. 43 (5 назв. ) . - ISSN 1994-6937
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): результативность управления -- формула результативности управления -- оценка результативности управления -- управление организацией -- управленческий труд -- результативность управленческого труда Аннотация: Методология оценки результативности управления на базе математического аппарата, основанная на анализе теории государственно-административного управления. |
338.43 С 896 Сулейманова, С. Н. Организация инженерно-управленческого труда на предприятиях агропромышленного комплекса [Текст] / С. Н. Сулейманова // Менеджмент в России и за рубежом. - 2011. - № 2. - С. 123-129 : табл. - Библиогр.: с. 136 (4 назв.) . - ISSN 1028-5857
Рубрики: Экономика Экономика сельского хозяйства Экономика сельского хозяйства Кл.слова (ненормированные): агропромышленный комплекс -- АПК -- инженеры -- техники -- инженерно-технические работники -- организация труда -- управленческий труд -- структура рабочего времени -- затраты рабочего времени -- планирование рабочего времени Аннотация: Анализ организации труда и структуры затрат рабочего времени инженеров и техников на предприятиях агропромышленного комплекса. По результатам исследования организации инженерно-управленческого труда на предприятиях АПК Вологодской и Архангельской областей. |
338.24 А 724 Антонов, Виктор Глебович. Организационные структуры управления / В. Г. Антонов, авт. Г. В. Серебрякова // Маркетинг. - 2013. - № 1 (128). - С. 116-126 : 8 рис., 4 табл. - Библиогр.: с. 125-126 (42 назв.) . - ISSN 0869-3722
Рубрики: Экономика Управление экономикой Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- организационные структуры управления -- управленческий труд -- уровни управления -- организационные системы управления Аннотация: В литературе по менеджменту нет единого общепринятого определения организационной системы управления. В статье авторы предлагают свою трактовку понятия "организационная система управления", представляют характеристику организационной структуры, ее состав, виды, особенности управленческого труда. Доп.точки доступа: Серебрякова, Галина Валентиновна |