631.16 Г 621 Голубев, А. (доктор экон. наук, профессор). Теоретические основы эффективного аграрного производства [Текст] / А. Голубев // АПК: экономика, управление. - 2003. - N12 . - ISSN 0235-2443
Рубрики: Экономика--Экономика сельского хозяйства Кл.слова (ненормированные): сельское хозяйство -- апк -- агропромышленный комплекс -- производство -- эффективность -- управление -- управление производством -- исполнительность -- инициативность -- кадры -- управление персоналом -- персонал -- инициативность -- компетентность -- категории работников -- типы работников -- психология менеджмента -- психология управления -- эффективность производства -- ответственность Аннотация: Описаны внутренние резервы повышения эффективности сельхозпредприятий. Предложены меры по увеличению ответственности работников сельского хозяйства с учетом их личностных особенностей за результаты труда. Определены и охарактеризованны основные типы работников: западный, российский и азиатский. Перейти: http://www.ropnet.ru/~apk |
316.6 Л 487 Лепский, В. Е. Тема обсуждения - качество управленческих решений [Текст] / В. Е. Лепский, И. Е. Задорожнюк // Вестник Российской академии наук. - 2001. - Т.71,N3. - Библиогр:с.276 (1 назв.). . - ISSN 0869-5873
Рубрики: Психология--Социальная психология Наука.Науковедение--Организация науки Кл.слова (ненормированные): управление рефлексивное -- психология управления -- симпозиумы -- конференции -- конгрессы -- наука -- международное сотрудничество Аннотация: О международном симпозиуме "Рефлексивное управление",состоявшемся в Москве в октябре 2000 г. Доп.точки доступа: Задорожнюк, И.Е. |
159.99 В 819 Вриз, М. К. де. Темная сторона лидерства [Текст] : [беседа с Манфредом Кетс де Вриз] / М. К. де Вриз // Деловые люди. - 2003. - N 5 . - ISSN 0868-9504
Рубрики: Психология--Другие виды отраслевой психологии Кл.слова (ненормированные): бизнес-лидеры -- управление компанией -- психология управления -- нарциссизм -- самооценка личности -- харизма Аннотация: О причинах и последствиях неадекватной самооценки со стороны лидеров. Доп.точки доступа: Вриз, Манферд Кетс |
159.9:62 Ш 830 Шпакова, Л. Метод коллективных озарений [Текст] / Л. Шпакова, А. Букин // Деловые люди. - 2003. - N 10 . - ISSN 0868-9504
Рубрики: Психология--Психология труда Кл.слова (ненормированные): мозговой штурм -- метод мозгового штурма -- психоаналитические технологии -- менеджеры -- психология менеджеров -- психология управления Аннотация: О методе мозгового штурма, который ломает устоявшиеся взгляды и представления человека, открывая ему доступ к знаниям и способу мышления других людей, творчески работающих над одной проблемой. Доп.точки доступа: Букин, А. |
159.99 В 819 Вриз, М. К. де. Темная сторона лидерства [Текст] : [беседа с Манфредом Кетс де Вриз] / М. К. де Вриз // Деловые люди. - 2003. - N 5 . - ISSN 0868-9504
Рубрики: Психология--Другие виды отраслевой психологии Кл.слова (ненормированные): бизнес-лидеры -- управление компанией -- психология управления -- нарциссизм -- самооценка личности -- харизма Аннотация: О причинах и последствиях неадекватной самооценки со стороны лидеров. Доп.точки доступа: Вриз, Манферд Кетс |
159.9:62 Ш 830 Шпакова, Л. Метод коллективных озарений [Текст] / Л. Шпакова, А. Букин // Деловые люди. - 2003. - N 10 . - ISSN 0868-9504
Рубрики: Психология--Психология труда Кл.слова (ненормированные): мозговой штурм -- метод мозгового штурма -- психоаналитические технологии -- менеджеры -- психология менеджеров -- психология управления Аннотация: О методе мозгового штурма, который ломает устоявшиеся взгляды и представления человека, открывая ему доступ к знаниям и способу мышления других людей, творчески работающих над одной проблемой. Доп.точки доступа: Букин, А. |
88.4 М 690 Михайлов, Г. С. Роль ценностных ориентаций в процессе формирования управленческой команды [Текст] / Г. С. Михайлов, Р. В. Гольников // Журнал прикладной психологии. - 2001. - N4. - Библиогр.:с.22-23(29назв.) Рубрики: Психология--Прикладная психология Кл.слова (ненормированные): деятельность управленческая -- команды управленческие -- ориентации ценностные -- предприятия государственные -- предприятия малые -- процессы командообразования -- психология управления -- руководители -- система ценностей -- стиль руководства Аннотация: Различия в системе ценностей и установок руководителей могут быть основанием для построения прогноза стиля его деятельности по формированию управленческой команды Доп.точки доступа: Гольников, Р.В. |
88.5 М 690 Михайлов, Г. С. Психология принятых решений [Текст] / Г. С. Михайлов // Журнал прикладной психологии. - 2001. - N5. - Библиогр.: с.18 (24 назв.) Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): деятельность управленческая -- менеджмент -- принятие решений -- психология социальная -- психология управления -- руководители Аннотация: Принятие решений справедливо признается центральным звеном многогранной деятельности руководителя. функция "принятия решений" задана его социальным статусом, предписывающим использовать объективные возможности и субъективные качества, как собственных, так и окружающих, для влияния на ход событий; руководитель несет ответственность за последствия выбора альтернатив. В связи с этим в рамках социальной психологии управления активно ведется поиск совокупности черт, свойств личности и характеристик поведения руководителя, от которых зависит успешность руководства. |
88.4 Д 796 Дубова, Е. Т. Психология управления и личный выбор [Текст] / Е. Т. Дубова // Журнал прикладной психологии. - 2001. - N2 Рубрики: Психология--Прикладная психология Кл.слова (ненормированные): антропотипы человека -- выбор личный -- деятельность управленческая -- индивидуализм -- организация труда -- отношения трудовые -- отношения человеческие -- психология управления -- синергия -- субъекты управления -- теория управления -- теория человеческих отношений -- управленцы -- фактор человеческий -- человек(психол) Аннотация: Автор исследует историю понятия управление и отношение к человеку.На протяжении веков оно менялось настолько кардинально,что некоторые ученые говорят об изменениях антропотипа человека |
88.5 М 690 Михайлов, Г. С. Характеристики продуктивности управленческой деятельности руководителя [Текст] / Г. С. Михайлов, В. А. Мурадян // Журнал прикладной психологии. - 2001. - N6. - Библиогр.: с.7 (27 назв.) Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): деятельность руководителя -- деятельность управленческая -- продуктивность -- психология социальная -- психология управления -- руководители -- эффективность Аннотация: В статье проведен теоретико-методологический анализ понятий деятельность, управленческая деятельность, продуктивность и эффективность деятельности, который показал, что продуктивность урпавленческой деятельности руководителей выступает в качестве интегрального показателя оптимальности деятельности, отражая единство процессуально-объектного и содержательно-субъектного компонентов. Доп.точки доступа: Мурадян, В.А. |
88.4 М 690 Михайлов, Г. С. Совершенствование стиля управленческой деятельности [Текст] / Г. С. Михайлов // Журнал прикладной психологии. - 2002. - N1. - Библиогр.: с.10-11 Рубрики: Психология--Прикладная психологии Кл.слова (ненормированные): деятельность управленческая -- менеджмент -- психология прикладная -- психология управления -- руководители -- самооценка -- самосовершенствование -- стиль руководства -- эффективность управления Аннотация: Стиль управленческой деятельности руководителя отражает его индивидуальный почерк в реализации своих профессиональных функций. Он представляет собой устойчивую систему характерных подходов и способов управления, сформированных под воздействием внешних и внутренних факторов. Цель автора статьи - через показ условий эффективности деятельности и характерные ошибки, пробудить менеджеров к адекватной самооценке и самосовершенствованию. |
88.4 Т 556 Тольская, В. Г. Состояние профессиональных способностей к принятию и исполнению решения [Текст] / В. Г. Тольская // Журнал прикладной психологии. - 2002. - N1. - Библиогр.: с.15-16 (10 назв.) Рубрики: Психология--Прикладная психологии Кл.слова (ненормированные): деятельность управленческая -- исполнение решений -- менеджмент -- опросы -- показатели статистические -- принятие решений -- психология прикладная -- психология управления -- руководители -- способности профессиональные Аннотация: Существуют различия в степени осознания, в определении значимости, в характере использования разных профессиональных способностей и их компонентов. Способности к принятию решения оцениваются по степени значимости в управленческом труде выше, чем способность к исполнению; это означает, что имеет место недооценка роли исполнительских способностей. Недостаточное понимание роли исполнительного звена в позиции управленца-руководителя, проявилось в ответе на вопрос - какова роль этапов принятия и исполнения решения для управленцев, занимающих позицию руководителя и позицию исполнителя |
159.9:62 М 690 Михайлов, Г. С. Оценки деятельности управленческого персонала [Текст] / Г. С. Михайлов, В. А. Мурадян // Журнал прикладной психологии. - 2002. - N4/5. - Библиогр.: 12 назв. . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Психология--Психология труда Кл.слова (ненормированные): анализ -- аттестация -- госсслужащие -- государственные служащие -- критерии оценки -- методы оценки -- психология управления -- управленческий персонал Аннотация: Результаты проведенного исследования показали достаточную обоснованность избранного подхода к оценке продуктивности управленческой деятельности руководителей системы государственной службы с психолого-акмеологических позиций и позволили получить серию новых эмпирических данных, подтверждающих основную гипотезу исследования. Кроме того, установлено наличие значимых различий между выделенными типами руководителей, дана содержательная интерпретация этих отличий Доп.точки доступа: Мурадян, В.А. |
159.9 М 690 Михайлов, Геннадий Степанович. Психологический механизм создания индивидуального имиджа [Текст] / Г. С. Михайлов, Е. Б. Перелыгина, М. Ф. Секач // Журнал прикладной психологии. - 2002. - N6. - Библиогр.: с.9-11 (52 назв.) . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Психология--Отраслевая психология Кл.слова (ненормированные): Я-концепция -- Я-образ -- имидж -- имиджмейкинг -- профессиональная деятельность -- психология управления -- эксперименты Аннотация: Исследование индивидуального имиджа.Различается два аспекта:субъективный и интерсубъективный.Мнения ученых:У.Джемса, Дж.Мида, К.Роджерса. Доп.точки доступа: Перелыгина, Елена Борисовна; Секач, Михаил Федорович |
159.9 М 690 Михайлов, Г. С. (канд. психол. наук, проф.). Разработка алгоритма диалоговой модели принятия управленческих решений руководителем [Текст] / Г. С. Михайлов, А. В. Тарасенко // Журнал прикладной психологии. - 2004. - N 3 . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Психология--Отраслевая психология Кл.слова (ненормированные): психология управления -- руководители -- принятие решений -- управленческие решения -- диалоговое общение -- психологические модели -- алгоритмы Аннотация: Разработка акмеологического алгоритма диалоговой модели принятия управленческих решений предполагает формирование у руководителя следующих представлений: о передаче информации в ходе межличностного общения через оптико-кинестический, пара- и экстралингвистический, пространственно-временной каналы; об особенности вербальной коммуникации; о технике слушания и говорения; об индивидуальных особенностях восприятия информации; о диагностике и использовании репрезентативных систем кодирования и декодирования информации. Доп.точки доступа: Тарасенко, А. В. (канд. психол. наук) |
159.9 С 289 Секач, М. Ф. (доктор психол. наук, проф.). Депрессии руководителей - проблема XXI века [Текст] / М. Ф. Секач, И. М. Смилык, Г. С. Михайлов // Журнал прикладной психологии. - 2004. - N 3. - Библиогр.: с. 13 (6 назв. ) . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Психология--Отраслевая психология Кл.слова (ненормированные): психология управления -- руководители -- государственные служащие -- здоровье -- стрессы -- депрессии: психоанализ -- бихеовиризм -- когнитивная психология Аннотация: Проанализированы три модели депрессии: психоаналитическая, бихевиористская и когнитивная. Каждая из представленных моделей достаточно адекватно описывает отдельный класс депрессивных нарушений, и эти три модели следует рассматривать как взаимодополнительные. Доп.точки доступа: Смилык, И. М. (аспирант); Михайлов, Г. С. (канд. психолог. наук, проф.) |
159.9 М 690 Михайлов, Г. С. (канд. психол. наук, проф.). Разработка алгоритма диалоговой модели принятия управленческих решений руководителем [Текст] / Г. С. Михайлов, А. В. Тарасенко // Журнал прикладной психологии. - 2004. - N 3 . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Психология--Отраслевая психология Кл.слова (ненормированные): психология управления -- руководители -- принятие решений -- управленческие решения -- диалоговое общение -- психологические модели -- алгоритмы Аннотация: Разработка акмеологического алгоритма диалоговой модели принятия управленческих решений предполагает формирование у руководителя следующих представлений: о передаче информации в ходе межличностного общения через оптико-кинестический, пара- и экстралингвистический, пространственно-временной каналы; об особенности вербальной коммуникации; о технике слушания и говорения; об индивидуальных особенностях восприятия информации; о диагностике и использовании репрезентативных систем кодирования и декодирования информации. Доп.точки доступа: Тарасенко, А. В. (канд. психол. наук) |
159.9 С 289 Секач, М. Ф. (доктор психол. наук, проф.). Депрессии руководителей - проблема XXI века [Текст] / М. Ф. Секач, И. М. Смилык, Г. С. Михайлов // Журнал прикладной психологии. - 2004. - N 3. - Библиогр.: с. 13 (6 назв. ) . - ISSN XXXX-XXXX
Рубрики: Психология--Отраслевая психология Кл.слова (ненормированные): психология управления -- руководители -- государственные служащие -- здоровье -- стрессы -- депрессии: психоанализ -- бихеовиризм -- когнитивная психология Аннотация: Проанализированы три модели депрессии: психоаналитическая, бихевиористская и когнитивная. Каждая из представленных моделей достаточно адекватно описывает отдельный класс депрессивных нарушений, и эти три модели следует рассматривать как взаимодополнительные. Доп.точки доступа: Смилык, И. М. (аспирант); Михайлов, Г. С. (канд. психолог. наук, проф.) |
331.108 Б 645 Бирман, Л. Акела промахнулся? [Текст] : Заметки преподавателя науки управления / Л. Бирман // Знание-сила. - 2004. - N 6 . - ISSN 0130-1640
Рубрики: Психология--Социальная психология--Другие виды отраслевой психологии Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал -- кадры -- управление персоналом -- кадровый менеджмент -- коллектив -- контроль -- мотивация труда -- психология управления Аннотация: О секретах кадрового менеджмента. |
316.6 Т 282 Творогова, Н. Д. "Я" в контексте психологии успеха [Текст] / Н. Д. Творогова // Мир психологии. - 2002. - N2
Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): 20-21 вв. -- психология личности -- психология управления -- самооценка -- социальная психология Аннотация: В статье рассмотрены результаты эмпирического исследования самоуправления своим общением, проведенного в Московской медакадемии им. И.М.Сеченова. |