Электронные ресурсы

Базы данных


Статьи из журналов: 2001-2014 - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Статьи из журналов: 2001-2014
Труды ОмГУ
История ОмГУ
Сводный каталог периодических изданий вузовских библиотек г.Омска
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=мотивационные системы<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.
331
В 18

    Варданян, И.
    Мотивация начинается там, где заканчивается воздействие приказа [] / И. Варданян // Управление персоналом. - 2005. - N 11. - С. 39-41. - Илл.: 1 фотография, 1 схема . - ISSN хххх-хххх
УДК
331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- мотивация -- мотивационные системы -- анализ мотивации -- материальное стимулирование -- опросы -- оплата труда -- производительность труда -- фонды заработной платы -- выходные пособия -- единовременные вознаграждения
Аннотация: Об исследовании систем мотивации, проведенном на базе одного из старейших промышленных предприятий Великого Новгорода.


Найти похожие
2.
331.108
В 18

    Варданян, И.
    Мотивационная система персонала [Текст] / И. Варданян // Управление персоналом. - 2006. - N 5. - С. 21-24. - Илл.: 1 фотография, 1 таблица, 10 рисунков . - ISSN хххх-хххх
УДК
331.108
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Россия, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
мотивационные системы -- численность персонала -- стаж работы -- возраст работников -- анкетирование -- оплата труда -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование
Аннотация: Анализ стимулирования труда на предприятии и рекомендации по повышению эффективности мотивационной системы персонала.


Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)