Поисковый запрос: (<.>S=Государственное административное управление -- Государственная служба<.>) |
Общее количество найденных документов : 214
Показаны документы с 1 по 10 |
|
1. 
| 159.9
Д 363
Деркач, А. А.
Профессионализм управленческих кадров как фактор оптимизации государственного управления: проблемы становления и развития [Текст] / А. А. Деркач // Безопасность Евразии. - 2003. - N3. - Библиогр. в подстроч. примеч.
. - ISSN 1607-7334ББК 67.401 + 88.4
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Психология--Отраслевая психология
Кл.слова (ненормированные):
акмеология -- государственное управление -- государственные служащие -- критерии профессионализма -- личность профессионала -- объективные критерии -- оптимизация управленческой деятельности -- организационная среда -- показатели развитости профессионализма -- пофессионализм знаний -- компетентность -- межличностные отношения -- мотивация -- общественное мнение -- оптимизация государственного управления -- социально-психологические исследования -- профессионализм деятельности -- профессионализм общения -- профессиональная ответственность -- профессиональный менталитет -- руководители -- самовоспитание -- самосовершенствование специалиста -- управленческая деятельность -- управленческие кадры -- управленческие организации
Аннотация: Анализируются факторы и условия становления профессионализма государственных служащих, рассматривается процесс формирования и развития личности профессионала-управленца, раскрывается сущность общественного мнения в его влиянии на развитие профессионализма государственных служащих.
Найти похожие
|
2.
|
Январев, В. А.
Социальный статус российского чиновника [Текст] : [Интервью] / В. А. Январев // Государственная служба. - 2001. - N3. - Примеч. на полях
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- бизнес -- госаппарат -- госслужащие -- государственная служба -- государственные служащие -- государственный аппарат -- образ чиновника -- оплата труда -- реформирование госслужбы -- социальные гарантии
Аннотация: В интервью обсуждаются проблемы государственной службы: модели реформирования, срастание государственно-властных и предпринимательских структур, оплата труда чиновников, социальные гарантии госслужащим, образ современного чиновника и др.
Найти похожие
|
3.
|
Анохин, М. (учен. секретарь ПАГС).
Госслужба нового века [Текст] : По страницам диссертационных исследований, защищенных в РАГС / М. Анохин, М. Павлютенкова // Государственная служба. - 2001. - N3
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Образование. Педагогика
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- 21 в. -- госслужба -- государственная должность -- государственная служба -- диссертационное исследование -- диссертация
Аннотация: Обзор диссертационных исследований, защищенных в Росийской академии гос. службы при Президенте РФ
Доп.точки доступа:
Павлютенкова, М. (канд. полит. наук)
Найти похожие
|
4.
| +
К 305
Кафедра государственной службы и кадровой политики [Текст] // Государственная служба. - 2001. - N3
ББК +
Рубрики: Образование--Высшее профессиональное образование
Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- 21 в. -- РАГС -- государственная служба -- издательская деятельность -- кадровая политика -- кафедры -- научная работа -- учебная работа -- учебно-методическое обеспечение
Аннотация: Информация о кафедре государственной службы и кадровой политики Росийской академии государственной службы
Найти похожие
|
5.
| +
Т 896
Турчинов, А. (д-р социол. наук).
Профессионализм государственного служащего должен быть конструктивным [Текст] / А. Турчинов // Государственная служба. - 2001. - N3
ББК +
Рубрики: Образование. Педагогика--Высшее профессиональное образование
Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- 21 в. -- РАГС -- вузы -- государственная служба -- кадровая политика -- кафедры -- научная работа -- образование -- обучение -- отбор персонала -- подбор кадров
Аннотация: Автор рассказывает о критериях отбора персонала собственной кафедры, научной проблематике кафедры, учебной работе и др.
Найти похожие
|
6.
|
Ионова, А. (д-р ист. наук).
Формирование госаппарата в регионах с мусульманским населением [Текст] / А. Ионова // Государственная служба. - 2001. - N3
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
13 в. -- 16 в. -- 17 в. -- 18 в. -- 19 в. -- 20 в. -- госаппарат -- государственная служба -- государственное управление -- государственный аппарат -- история -- кадровая политика -- мусульмане -- мусульманское население -- национальная кадровая политика -- региональное управление
Аннотация: История становления государственной службы в регионах, начиная с 13 века. Государственная национальная кадровая политика Российской империи
Найти похожие
|
7.
|
Государство- чиновнику, чиновник- государству [Текст] : [Беседа с первым заместителем министра юстиции РФ Александром Карлиным] // Государственная служба. - 2001. - N4
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
20 в. -- Министерство юстиции -- государственная служба -- государственные служащие -- должностные обязанности -- законодательство -- кадровая политика -- кадры -- политическая деятельность -- правовая база -- правовые акты
Аннотация: В беседе идет речь о реформе государственной службы, о правилах взаимоотношения государства, чиновника и гражданина.
Найти похожие
|
8.
|
Дмитриев, М.
Реформа государственного управления в России [Текст] / М. Дмитриев // Государственная служба. - 2002. - N1
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- Программа реформирования государственной службы -- агенства -- административная реформа -- государственная служба -- государственное управление -- государственные служащие -- гражданская служба -- законодательство -- кадровые проблемы -- кадры
Аннотация: Автор разделяет проблемы государственной службы (в т.ч. гражданской госслужбы, ГГС) на четыре взаимосвязанные группы: функционирование государственной службы; законодательство о госслужбе; материальное обеспечение госслужбы; кадровые проблемы госслужбы. Дан анализ каждой из группы проблем. Рассматриваются задачи реформирования в каждой группе. Важным элементом реформы ГГС автор считает административную реформу, т.е. реформу органов госуправления, и предлагает выделить четыре типа органов госуправления на основе выполняемых ими функций: министерства, службы, агенства, надзоры. Рассматриваются и другие задачи реформирования госслужбы: разработка и применение современных экономических методов управления государственными органами, повышение общественного престижа работы в госорганах, программы подготовки и повышения квалификации госслужащих
Найти похожие
|
9.
|
Смольков, В. (д-р филос.наук, проф.).
Бюрократия и бюрократизм: как свести болезнь к минимуму? [Текст] / В. Смольков // Государственная служба. - 2002. - N1
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- административные органы -- аппарат управления -- бюрократизм -- бюрократия -- государственная служба -- социальная роль -- управленческие органы
Аннотация: Сущность и социальная роль бюрократизма; пути преодоления бюрократизма в системе государственной службы
Найти похожие
|
10.
|
Турисбеков, З.
Казахстанская модель реформирования государственной службы [Текст] / З. Турисбеков // Государственная служба. - 2002. - N2
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба
Кл.слова (ненормированные):
20 в. 2-я пол. -- 21 в. -- государственная служба -- государственные служащие -- зарубежный опыт -- конкурсный отбор -- обучение -- отбор -- правовая защита -- реформа государственной службы -- реформирование
Аннотация: В статье представлены основные направления деятельности Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы.
Найти похожие
|
|
|
|
Электронные ресурсы
Электронный каталог
Стандартный