Юридическая консультация [Текст] // Управление персоналом. - 2001. - N8
Рубрики: Право--Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
21 в. -- больничный лист -- оплата праздничных дней -- оплата труда -- перевод на работу -- права работника -- профессиональные заболевания -- трудовое право -- увольнение -- условия труда -- юридическая консультация
Аннотация: Консультация читателей по вопросам трудового права.



67.405
Т 781


   
    Трудовой кодекс Российской Федерации. Часть третья [Текст] : от 30 декабря 2001 г. N 197 - ФЗ. Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года. Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года // Человек и труд. - 2002. - N4
ББК 67.405
Рубрики: Право. Юридические науки--Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- выборный профсоюзный орган -- документы -- права работника -- работодатель -- трудовая книжка -- трудовой договор



349.2
М 300


    Марченко, С. В. (???? 1).
    Правовые аспекты трудового законодательства во взаимоотношениях с работниками при увольнениями [Текст] / С. В. Марченко, Н. В. Лазарева-Пацкая // Юрист. - 2004. - N 8 . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 67.405
Рубрики: Право--Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
законодательство -- нормы -- увольнение -- массовые увольнения -- незаконное увольнение -- кадровая политика -- политика -- государство -- право на труд -- прокуратура -- защита -- конфликты -- споры -- трудовые споры -- коллективные трудовые споры -- договоры -- права работника -- практика -- кодекс -- сокращение штата -- штатное расписание
Аннотация: Нарушения трудового законодательства в Российской Федерации. Практика регулирования трудовых споров. Проверки по соблюдению трудового законодательства.


Доп.точки доступа:
Лазарева-Пацкая, Н. В. (???? 2)


349.2
Ч-29


    Чашин, А. Н. (???? 1).
    К вопросу о правомерности осуществления трудовой деятельности в период очередного отпуска [] / А. Н. Чашин // Юрист. - 2005. - N 3. - С. 49-50. - Библиогр. в сносках . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 67.405
Рубрики: Право--Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- трудовая деятельность -- деятельность -- совместительство -- экономика -- заработная плата -- оплата труда -- очередной ежегодный отпуск -- отпуск -- права работника -- права работодателя -- трудовой договор -- договоры -- право на отдых -- конституция
Аннотация: Продолжение дискуссии о правомерности осуществления трудовой детятельности в период очередного отпуска. Точка зрения автора противоположна высказанной позиции в публикации В. В. Артемова. Работник не нарушает прав работодателя, занимаясь трудовой деятельностью во время отпуска. Низкие размеры заработной платы в ряде отраслей экономики толкают людей работать на износ.


Доп.точки доступа:
Артемов, В. В.


349.2
Е 80


    Ершова, Е. А. (???? 1).
    Заключение трудового договора [] / Е. А. Ершова // Юрист. - 2005. - N 4. - С. 32-38. - Библиогр. в сносках . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
ББК 67.405
Рубрики: Право--Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
21 в. нач. -- трудовой договор -- предмет договора -- заключение трудового договора -- оплата труда -- испытательный срок -- совмещение профессий -- права работодателя -- обязанности работодателя -- права работника -- обязанности работника -- судебная практика
Аннотация: Существенные условия трудового договора по закону. Права и обязанности работника и работодателя при заключении трудового договора. Правоприменительная практика.





    Курочкина, М.
    Служебные командировки и права работника [Текст] / М. Курочкина // Секретарское дело. - 2009. - N 8. - С. 20-23
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
командировки -- служебные командировки -- права работника -- положения -- официальные документы -- суточные -- время отдыха -- выходные дни -- оплата труда
Аннотация: О нормах, согласно которым при выезде в командировку в выходной день, предоставляется день отдыха.





    Карабанов, С. С.
    Компенсация морального вреда, как способ защиты нарушенных трудовых прав сторон трудовых правоотношений [Текст] / Карабанов С. С. // "Черные дыры" в Российском Законодательстве. - 2009. - N 1. - С. 55-57. - Библиогр.: с. 57 (8 назв. ). - Прил. . - ISSN 0236-4964
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право--Россия

Кл.слова (ненормированные):
моральный вред -- компенсация морального вреда -- права работника -- трудовые права -- защита трудовых прав -- работники -- работодатели
Аннотация: Определение понятия "моральный вред" применительно к трудовому праву. Защита нарушенных трудовых прав работника нормами института компенсации морального вреда согласно ст. 237 ТК РФ. Дискуссия в юридической литературе о распространении данных норм на работодателя.



349.2
А 180


    Авалян, Роман (главный редактор журнала "Юридический справочник руководителя").
    [Должностная инструкция] [Текст] / Р. Авалян // Делопроизводство и документооборот на предприятии. - 2012. - № 4. - С. 27-28 . - ISSN 1815-2740
УДК
ББК 67.405.1 + 65.050.2
Рубрики: Право
   Трудовое право

   Социальное управление

   Делопроизводство

Кл.слова (ненормированные):
должностные инструкции -- кодексы -- обязанности работника -- права работника -- правила внутреннего трудового распорядка -- прием на работу -- трудовые обязанности
Аннотация: Ответ на вопрос о том, имеет ли работник право не выполнять требования работодателя, если при приеме на работу он не был ознакомлен под личную подпись с правилами внутреннего трудового распорядка и нормативным актами, связанными с трудовой деятельностью, включая должностную инструкцию.



349.2
Д 215


    Дацко, Н. П.
    Сокрытие страхового случая как основание снижения гарантий работнику по страховому обеспечению / Н. П. Дацко = The concealment of the insured event as the basis of reduction of guarantees to the worker on insurance coverage // Социум и власть. - 2013. - № 2. - С. 64-67. - Библиогр.: с. 67 (8 назв.) . - ISSN 1996-0522
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
социальное страхование -- страховое обеспечение -- профессиональная реабилитация -- профессиональные заболевания -- права работника
Аннотация: Рассмотрена проблема снижения гарантий защиты права работника и членов его семьи при сокрытии страхового случая в отношениях по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.