Электронные ресурсы

Базы данных


Статьи из журналов: 2001-2014 - результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Статьи из журналов: 2001-2014
Труды ОмГУ
История ОмГУ
Сводный каталог периодических изданий вузовских библиотек г.Омска
Область поиска
 Найдено в других БД:Электронный каталог (5)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Герасимов, А. Н.$<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Герасимов, А. Н.
    Динамика эпидемического процесса в гетерогенной не полностью изолированной популяции с учетом сезонных колебаний активности механизма передачи [Текст] / А. Н. Герасимов, В. Н. Разжевайкин // Журнал вычислительной математики и математической физики. - 2008. - Т. 48, N 8. - С. 1488-1499. - Библиогр.: с. 1499 . - ISSN 0044-4669
УДК
^a519.6
ББК 22.19
Рубрики: Математика
   Вычислительная математика
Кл.слова (ненормированные):
динамика эпидемического процесса -- системы "паразит-хозяин" -- существования и единственность решения -- экспоненциальные устойчивости решения
Аннотация: Рассмотрено обобщение математических моделей системы "паразит-хозяин" на случай неидентичности членов популяции хозяина во восприимчивости и заразности, наличия внешнего источника инфекции и периодической зависимости параметров от времени, соответствующей сезонности. Доказано существование периодического решения, которое для достаточно малых периодических колебаниях коэффициентов единственно и экспоненциально устойчиво.


Доп.точки доступа:
Разжевайкин, В. Н.

Найти похожие
2.
349.2
Г 371

    Герасимов, А. Н.
    У кого есть преимущественное право остаться на работе [Текст] / А. Н. Герасимов // Трудовое право. - 2012. - № 5. - С. 38-67
УДК
349.2
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
комментарии экспертов -- трудовые правоотношения -- преимущественные права -- права работников -- сокращение персонала -- сокращение сотрудников -- сокращение штата -- сокращение численности работников -- увольнения -- порядок сокращения штата -- трудовые права работников -- нарушение трудовых прав -- трудовые споры -- судебная защита прав
Аннотация: Работодатель принял решение уволить сотрудника по сокращению штата или численности работников. Что же надо знать такому сотруднику, чтобы он смог реализовать предусмотренные законом свои трудовые права?


Доп.точки доступа:
Пелевин, А. Н. \комм.\; Абрамова, Марина \комм.\; Арутюнов, Александр \комм.\; Кирпикова, Юлия Андреевна \комм.\; Рясина, Н. \комм.\; Захарчук, Олеся \комм.\; Казаков, С. \комм.\; Корнеев, Р. \комм.\; Буянова, М. О. \комм.\

Найти похожие
3.
349.2
Г 371

    Герасимов, А. Н.
    На что НЕ может рассчитывать работник при выплате заработной платы [Текст] / А. Н. Герасимов // Трудовое право. - 2012. - № 6. - С. 51-56
УДК
349.2
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
споры о выплатах -- судебная практика -- выплаты заработной платы -- выплаты денежных требований -- премирование -- компенсационные выплаты -- поощрительные платежи -- размеры выплат -- трудовые отношения -- трудовые споры -- выплата премий
Аннотация: Работодателю достаточно предоставить суду просто информацию, что премия не выплачивается вообще в организации, или, что работник не заслужил ее по результатам своей работы. И на основании этой информации суд отказывает истцам в удовлетворении исков о выплате премиального вознаграждения.


Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)