Палий, О. Н. Новая система оплаты труда в ИКК "Баланс-клуб": от каждого - по способностям, каждому - по результату [Текст] / О. Н. Палий> // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 11. - С. 5-7
Рубрики: Экономика Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): экономика труда -- оплата труда -- заработная плата -- организационные схемы компании -- менеджмент -- измерение результатов труда -- система статистик -- системы управления -- управление бизнесом Аннотация: Партнерская система оплаты труда в издательско-консалтинговой организации, учитывающая вклад в работу каждого сотрудника. Доп.точки доступа: Баланс-Клуб, издательско-консалтинговая компания; Издательско-консалтинговая компания "Баланс-Клуб" |